El Gobierno retomó este lunes las mesas paritarias con los sindicatos que representan a los trabajadores de la administración pública, en el marco de un proceso de negociación que busca sostener el poder adquisitivo frente al contexto económico actual.
Durante los primeros encuentros, encabezados por autoridades del Ministerio de Hacienda y del Ministerio de Gobierno, Justicia, Derechos Humanos y Trabajo, el Ejecutivo presentó una mejora en la propuesta salarial definida a comienzos de año para el primer semestre.
El punto central de la oferta consiste en adelantar el incremento previsto originalmente para abril. De este modo, se aplicaría un aumento del 4% en los haberes correspondientes a marzo, duplicando la pauta que estaba fijada para ese mes.
Además, el Gobierno propuso convertir en remunerativo el suplemento por reconocimiento a la carrera administrativa para aquellos agentes con 25 años o más de antigüedad, una demanda planteada por los gremios del escalafón general.
Las reuniones iniciales se desarrollaron con representantes de distintos sectores, entre ellos ATSA, UPCN, ATE, sindicatos municipales del interior y APL, y continuarán en los próximos días con el objetivo de avanzar en acuerdos.
Desde el Ejecutivo destacaron que, además de la cuestión salarial, en las mesas de diálogo también se abordan situaciones particulares de cada sector de la administración pública.
